专业发展为所有员工提供完成学院使命和战略计划所需的学习机会.

目前的策略措施包括:

•加强完成和实现目标的文化
•支持学生，教师和员工的成功
•使用数据知情流程进行持续改进
•最大限度地利用资源支持学生学习
•可持续发展建模
•加强公平包容的文化